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Taller de coaching para el empleo

RECURSOS PARA ENCONTRAR EMPLEO

LA MANCOMUNIDAD PONDRÁ EN MARCHA A PARTIR DE ABRIL, UN TALLER DE “COACHING PARA EL EMPLEO” DESTINADO TANTO A JÓVENES QUE BUSCAN SU PRIMER EMPLEO COMO PARA EL COLECTIVO DE DESEMPLEADOS DE LARGA DURACIÓN.

Para muchos estudiantes de Educación Secundaria o Formación Profesional, una de sus mayores preocupaciones es el trabajo. La primera búsqueda de empleo puede resultar difícil y por ello la orientación en este sentido, es uno de los objetivos de este taller en la parte que va dirigido a la juventud.

En esta búsqueda, no sólo hay que saber en qué tipo de trabajo se desenvuelve mejor cada uno, sopesando capacidades, aptitudes y preferencias, sino que también deben conocerse otras claves para conseguirlo. Redactar el currículum vitae de forma adecuada, dependiendo del tipo de puesto que se busca, o prepararse para la entrevista son dos ejemplos, entre otros muchos.

Por otro lado la preocupación desde Servicios Sociales por la inserción laboral para personas desempleadas de larga duración que hayan agotado las prestaciones por desempleo, se configura como una medida de empleo y formación, de carácter temporal, dirigida a la mejora de la empleabilidad, a través de la formación y la experiencia profesional en la búsqueda de empleo.

Por ello, desde los Servicios Sociales de la mancomunidad de municipios Altamira-Los Valles  se ha propuesto establecer un programa formativo “Taller de Coaching para el Empleo” para que las personas  con necesidades de empleo tengan recursos que les sirvan  para enfrentarse a una búsqueda de forma productiva.

La formación se llevará a cabo entre los meses de abril a junio, durante uno o dos días a la semana, según corresponda, realizando tanto sesiones grupales como individuales, el programa lo desarrollaran varios profesionales: una psicóloga, una técnico en orientación laboral, un informático y una técnico en asesoría jurídica.

Esta iniciativa se ha puesto en marcha gracias a los proyectos de interés general y social de la Mancomunidad convocados a través de  la Orden HAC/48/2014, de 8 de octubre, por la que se establecen las bases reguladoras y se aprueba la convocatoria para el año 2014 de subvenciones a las corporaciones locales de la Comunidad Autónoma de Cantabria y sus entidades vinculadas o dependientes para la contratación de personas desempleadas en la realización de obras y servicios de interés general y social, con  la colaboración del Servicio Cántabro de Empleo y la cofinanciación, en un cincuenta por ciento por el Fondo Social Europeo.

 

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